Menunggu: 7 detik
cekgaji.com – Anda akan diarahkan ke halaman lamaran
Anda sedang membuka informasi lanjutan untuk melamar lowongan berikut.
Lowongan WFH Partnership Internship di Remote
Algobash.com
dealls.com
Mohon tunggu sebentar. Tombol lamaran akan aktif setelah hitungan selesai.
Sebelum melamar, pastikan Anda memeriksa kembali informasi perusahaan dan jangan pernah membayar biaya apa pun selama proses rekrutmen.
Gaji di Kanada untuk tenaga kerja asing, termasuk TKI, berkisar antara Rp 148.900.000 hingga Rp 522.900.000 per bulan, tergantung pada profesi, pengalaman, dan lokasi.
Mata uang yang digunakan adalah CAD (Dolar Kanada), dan nilai tukar rata-rata tahun 2026 adalah 1 CAD = Rp 13.700.
Perlu diketahui bahwa gaji ini mencerminkan pendapatan bersih setelah pajak, dan tidak selalu mencakup tunjangan seperti perumahan atau transportasi secara langsung.
Gaji Rata-Rata dan Kisaran Upah di Kanada (2026)
Gaji rata-rata di Kanada pada tahun 2026 sekitar 11.200 CAD per bulan, setara dengan Rp 153.440.000.
Kisaran gaji terendah adalah sekitar 8.500 CAD (Rp 116.450.000), sedangkan gaji tertinggi bisa mencapai 22.300 CAD (Rp 305.510.000) untuk posisi eksekutif atau profesional tingkat tinggi.
Median gaji (nilai tengah) di Kanada adalah 10.800 CAD per bulan, artinya separuh pekerja mendapatkan lebih dari jumlah ini.
Perbandingan Gaji Berdasarkan Kota (2026)
| Kota | Gaji Rata-Rata (CAD) | Setara (Rp) |
|---|---|---|
| Toronto | 11.800 | Rp 161.660.000 |
| Calgary | 10.900 | Rp 149.330.000 |
| Vancouver | 11.100 | Rp 152.070.000 |
| Ottawa | 10.700 | Rp 146.590.000 |
| Montreal | 10.400 | Rp 142.480.000 |
| Edmonton | 10.300 | Rp 141.110.000 |
| Winnipeg | 10.200 | Rp 139.740.000 |
| Brampton | 10.000 | Rp 137.000.000 |
| Hamilton | 10.100 | Rp 138.370.000 |
| Mississauga | 10.600 | Rp 145.220.000 |
Perbandingan Gaji Berdasarkan Provinsi (2026)
| Provinsi | Gaji Rata-Rata (CAD) | Setara (Rp) |
|---|---|---|
| British Columbia | 11.300 | Rp 159.810.000 |
| Alberta | 11.000 | Rp 150.700.000 |
| Ontario | 11.500 | Rp 157.550.000 |
| Quebec | 10.600 | Rp 145.220.000 |
| Manitoba | 10.300 | Rp 141.110.000 |
| Saskatchewan | 10.100 | Rp 138.370.000 |
| New Brunswick | 9.800 | Rp 134.260.000 |
| Yukon | 9.900 | Rp 135.630.000 |
| Nova Scotia | 9.700 | Rp 132.890.000 |
| Prince Edward Island | 9.400 | Rp 128.780.000 |
| Newfoundland-Labrador | 9.300 | Rp 127.410.000 |
| Nunavut | 10.500 | Rp 143.850.000 |
| Northwest Territories | 10.200 | Rp 139.740.000 |
Perbandingan Gaji Pemerintah vs Swasta (2026)
Pegawai pemerintah di Kanada mendapatkan upah rata-rata 3% lebih tinggi dibandingkan pekerja swasta di bidang yang sama.
Perbedaan ini paling signifikan di sektor teknik, kesehatan, dan administrasi publik.
Gaji Berdasarkan Profesi Utama (2026)
| Pekerjaan | Gaji Rata-Rata (CAD) | Setara (Rp) |
|---|---|---|
| Software Developer | 10.500 | Rp 143.850.000 |
| Registered Nurse | 9.800 | Rp 134.260.000 |
| Accountant | 7.200 | Rp 98.640.000 |
| Electrician | 9.100 | Rp 124.670.000 |
| Construction Project Manager | 16.500 | Rp 226.050.000 |
| Chief Executive Officer (CEO) | 22.300 | Rp 305.510.000 |
| High School Teacher | 8.000 | Rp 109.600.000 |
| Pharmacist | 12.500 | Rp 171.250.000 |
| Police Officer | 6.800 | Rp 93.160.000 |
| Financial Analyst | 13.300 | Rp 182.210.000 |
Upah Per Jam dan Kenaikan Gaji (2026)
Upah rata-rata per jam di Kanada adalah 27.800 rupiah, berdasarkan asumsi 40 jam kerja per minggu.
Kenaikan gaji rata-rata di Kanada terjadi setiap 14 bulan, dengan kenaikan rata-rata 4,5% per periode.
Frekuensi kenaikan ini lebih rendah dibandingkan beberapa negara lain, tetapi kompensasi total (termasuk bonus dan insentif) cenderung stabil.
Perbedaan Gaji Antara Pria dan Wanita (2026)
Pria di Kanada mendapatkan upah rata-rata 12% lebih tinggi daripada wanita di posisi yang setara.
Perbedaan ini paling besar di sektor manajemen dan teknik, namun mulai menurun karena kebijakan kesetaraan upah yang lebih ketat.
Peraturan dan Kebijakan Imigrasi Terkini (2026)
Program RCIP (Rural and Northern Immigration Pilot) telah diperluas ke 112 komunitas baru di 2026, menawarkan jalur cepat bagi pekerja teknis dan profesional ke daerah pedesaan.
Super Visa untuk orang tua diperluas: mulai Maret 2026, pemohon dapat menggunakan pendapatan dua tahun terakhir untuk memenuhi syarat, memberi fleksibilitas bagi keluarga dengan pendapatan fluktuatif.
PGWP (Post-Graduation Work Permit) akan tetap stabil hingga akhir 2026 tanpa penambahan atau penghapusan jurusan baru.
Penutup
Gaji di Kanada sangat bervariasi tergantung pada wilayah, profesi, dan pengalaman. Untuk TKI, peluang terbaik ada di bidang IT, kesehatan, dan teknik, terutama di provinsi seperti British Columbia dan Alberta.
Jika Anda berniat bekerja di Kanada, penting untuk mempertimbangkan biaya hidup, pajak, dan prospek karier jangka panjang, bukan hanya nominal gaji awal.
Komentar Buka / Tutup