Untuk masalah upah di industri tekstil pastinya berbeda-beda, lantas berapa sih gaji karyawan pabrik tekstil di Indonesia sekarang? Apakah diatas UMR?

Industri tekstil yang berkembang dengan pesat seiring perkembangan teknologi yang canggih merupakan salah satu alasan mengapa gaji karyawan pabrik tekstil terbilang cukup tinggi.

Pada kuartal ketiga tepatnya tahun 2019, industri tekstil mulai diperhatikan kembali oleh pemerintah karena pertumbuhan ekonominya mengalami peningkatan yang signifikan.

Faktanya, industri tekstil berhasil menyerap banyak karyawan yang mengakibatkan penurunan jumlah pengangguran di Indonesia.

Hal tersebut yang membuat pemerintah terdorong untuk terus menyokong industri tekstil di berbagai daerah.

Karena tak hanya memiliki kesempatan untuk grow up di Indonesia, tetapi industri tekstil terbukti bisa bersaing di kancah global.

Tentang Pabrik Tekstil

.Di dalam industri di Indonesia, pabrik tekstil merupakan salah satu yang terbesar, yang berawal dari industri rumahan dan mulai berkembang pesat sejak tahun 1980.

Hal yang dilakukan industri tekstil adalah mulai dari pembuatan benang, pembuatan serat, hingga ke proses pembuatan kain.

Permintaan kebutuhan pasar yang banyak dan cepat membuat pabrik tekstil merekrut banyak karyawan hingga ratusan bahkan ribuan.

Pesatnya perkembangan industri tekstil akibat banyaknya permintaan inilah yang membuat gaji karyawan pabrik tekstil cukup tinggi di berbagai posisi.

Produk Pabrik Tekstil

Di berbagai pabrik tekstil, didapatkan survei yang membuktikan bahwa pabrik tekstil mengolah serat menjadi sebuah kain.

Proses produksi tersebut dilakukan oleh sebagian besar pabrik tekstil, mereka merubah serat menjadi sebuah kain hingga pakaian jadi maupun setengah jadi.

Dari penjelasan tersebut, dapat diketahui bahwa pabrik tekstil memiliki tiga buah produk, yakni serat, benang, dan kain.

1. Produk Serat

Produk serat merupakan produk paling awal yang diolah oleh pabrik tekstil, dan pada umumnya memiliki dua jenis yaitu serat sintetis dan serat alami.

Adapun beberapa contoh serat seperti wol, rayon, sutra, kapas, nilon, spandex, dan polyester.

2. Produk Benang

Olahan serat tadi akan menjadi sebuah produk baru yaitu benang, seperti benang polyester, benang cotton, benang nilon, benang rayon, benang R/C, benang akrilik, benang T/R, dan lain-lain.

Produk benang yang dihasilkan akan sesuai dengan jenis serat yang diolah sebelumnya.

3. Produk Kain

Benang tadi akan ditenun dan menghasilkan produk terakhir pada pabrik tekstil, yaitu produk kain.

Ada banyak jenis kain yang dihasilkan, seperti kain perca, kain putih, kain gabardine, kain shirting, kain satin sebagai bahan baju, kain blacu sebagai bahan tas tote bag, serta jenis kain lainnya.

Sedangkan untuk produk kain setengah jadi berupa serat, benang, dan kain, nantinya akan dibuat untuk kebutuhan bahan baku pada pabrik garmen.

Pabrik garmen tersebut lebih fokus dalam pembuatan kebutuhan berbahan dasar kain seperti pembuatan pakaian.

Penghargaan

Menjadi salah satu industri yang menggaet banyak karyawan, banyak pabrik tekstil yang telah berhasil meraih beberapa penghargaan sekaligus, diantaranya:

Penghargaan Industri Hijau berhasil diraih oleh Kahatex sebagai Perusahaan Tekstil pertama yang memperoleh penghargaan tersebut di Indonesia.
Pabrik tekstil Sritex meraih penghargaan Sektor Aneka Industri-Ekonomi Bisnis terbaik
PT Sansan Saudaratex Jaya raih penghargaan Textile & Garment Industry
Delapan perusahaan tekstil berhasil meraih penghargaan lingkungan di Indonesia

Selain berbagai penghargaan di atas, masih banyak pabrik tekstil yang juga meraih penghargaan-penghargaan lainnya.

Hal ini membuktikan bahwa pabrik tekstil di Indonesia sudah mengalami perkembangan yang baik seiring berjalannya waktu.

Gaji Karyawan Pabrik Tekstil di Berbagai Posisi

Berikut ini adalah kisaran gaji karyawan pabrik tekstil di wilayah yang ada di Indonesia di berbagai posisi:

No.	Jabatan/ Posisi	Rata-rata Gaji Per Bulan
1.	Accounting Assistant Manager	Rp 8,0 Jt
2.	Accounting Staff and Account Payable Staff	Rp 3,0 Jt
3.	Assistant Merchandiser	Rp 3,0 Jt
4.	Buruh	Rp 2,0 Jt
5.	Creative Design	Rp 2,5 Jt
6.	Exim Staff	Rp 2,5 Jt
7.	Export Import Staff	Rp 2,6 Jt
8.	Finance	Rp 3,0 Jt
9.	Human Resources Officer	Rp 2,5 Jt
10.	Import Purchasing Staff	Rp 2,5 Jt
11.	Industrial Engineer	Rp 3,0 Jt
12.	Information Technology Support	Rp 2,5 Jt
13.	IT Support Staff	Rp 2,1 Jt
14.	Junior Staff	Rp 2,5 Jt
15.	Management Trainee	Rp 2,5 Jt
16.	Manager	Rp 14,2 Jt
17.	Marketing	Rp 3,0 Jt
18.	Mercandhiser	Rp 3,2 Jt
19.	Personal Assistant	Rp 4,0 Jt
20.	PPIC Staff	Rp 2,5 Jt
21.	Project Accounting / Personalia	Rp 2,5 Jt
22.	Quality Control	Rp 2,7 Jt
23.	Sewing Supervisor	Rp 4,0 Jt
24.	Staff	Rp 2,4 Jt
25.	Administration Staff	Rp 2,5 Jt
26.	IT Network Staff	Rp 4,0 Jt
27.	Operator Produksi	Rp 2,5 Jt
28.	Sewing	Rp 2,5 Jt
29.	Marketing Executive Marketing Communication	Rp 4,0 Jt
30.	Project Coordinator	Rp 4,0 Jt
31.	Staf Piutang	Rp 4,0 Jt
32.	Tax	Rp 2,5 Jt
33.	Kepala Regu	Rp 3,5 Jt
34.	Mandor	Rp 4,0 Jt
35.	Operator Mesin	Rp 2,5 Jt
36.	Pengawas	Rp 4,0 Jt
37.	Spinning Staff	Rp 3,0 Jt
38.	Supervisor	Rp 4,4 Jt
39.	IT Manager	Rp 13,0 Jt
40	Tax Manager	Rp 15,0 Jt
41.	Teknologi Informatika	Rp 7,0 Jt
42.	Purchasing Executive	Rp 3,0 Jt
43.	Rantai Pasokan / Logistik	Rp 4,9 Jt
44.	Maintenance Staff	Rp 3,0 Jt
45.	Tenaga Kontrak	Rp 2,5 Jt
46.	Engineer	Rp 4,0 Jt
47.	Chemical Engineer	Rp 6,0 Jt
48.	Shipping Staff	Rp 4,0 Jt
49.	Export Sales	Rp 3,0 Jt
50.	Weaving Staff	Rp 2,6 Jt
51.	Biro Koordinasi Pusat (BKP)	Rp 2,6 Jt
52.	Dyeing Staff	Rp 2,6 Jt
53.	Celup Benang Staff	Rp 2,6 Jt
54.	Garansi Mutu Staff	Rp 2,6 Jt
55.	Seksi Pemeriksaan	Rp 2,6 Jt
56.	Seksi Make-Up	Rp 2,6 Jt
57.	Utility Staff	Rp 3,1 Jt
58.	Seksi Air Limbah	Rp 2,9 Jt
59.	Seksi Power Station	Rp 3,1 Jt
60.	Seksi Maintenace	Rp 2,8 Jt
61.	Seksi Bangunan	Rp 2,4 Jt

Sumber: Hasil riset cekgaji.com

Catatan: Rata-rata gaji perusahaan diatas kemungkinan ada yang berbeda tergantung tiap daerah, masa jabatan, dan prestasi karyawan.

Contoh Slip Gaji Karyawan Pabrik Tekstil

Untuk slip gaji yang diberikan kepada karyawan pabrik tekstil di wilayah Indonesia adalah sebagai berikut:

Sistem Gaji dan Persebaran Pabrik Tekstil di Indonesia

Pabrik tekstil memberikan upah atau gaji kepada para karyawannya dengan sistem gaji harian, ditambah gaji lembur jika ada.

Sedangkan gaji karyawan pabrik tekstil normalnya didasarkan pada posisi yang ditempat, semakin tinggi posisi, maka semakin tinggi pula gaji yang didapatkan.

Misalnya manager menempati posisi yang cukup tinggi dengan jumlah gaji sebanyak 21 juta rupiah, sedangkan terendah adalah IT Staff dengan gaji 3 juta rupiah saja.

Pabrik tekstil di Indonesia sudah tersebar di berbagai wilayah, karena kebutuhan pasar yang menuntut hasil dari pabrik tekstil ini, tentunya penempatan pabrik juga mengusahakan pemerataan.

Beberapa kota besar yang memiliki pabrik tekstil di dalamnya seperti Surabaya, Jakarta, Tangerang, Bandung, Purwakarta, Karawang, dan berbagai kota besar yang lainnya.

Adapun contoh nama pabrik tekstil yang cukup terkenal di Indonesia seperti PT Bumi Garmentex Jaya yang ada di Jakarta, PT Eratex Djaja di kota Surabaya, PT Acryl Textile Mills di kota Tangerang, serta PT Adetex yang ada di kota Bandung.

Selain beberapa nama pabrik tekstil tersebut, masih ada banyak pabrik tekstil lain yang tersebar di Indonesia.

Cara Melamar Pekerjaan di Pabrik Tekstil

Mencari info lowongan pekerjaan pabrik tekstil yang sedang dibuka.
Mencari tahu sistem pelamaran apakah online atau offline.
Siapkan segala berkas yang mungkin dibutuhkan seperti CV, atau data diri yang lain.
Jika sistem online, buka situs resmi yang sedang membuka lowongan pekerjaan.
Masukkan data diri lengkap dengan persyaratan berkas yang lain.
Tunggu pemberitahuan panggilan.
Jika offline, datangi kantor pabrik dengan membawa berkas yang diperlukan.
Tunggu panggilan wawancara.